23.04.2009, 18:31 | #201 |
Информация недоступна. |
Re: налоги в мвд
|
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
23.04.2009, 23:16 | #202 |
Информация недоступна. |
С компенсаций за оплату детсадов налоги брать не будут
22 апреля 2009
-------------------------------------------------------------------------------- С компенсаций за оплату детсадов налоги брать не будут По новому закону родители не будут платить налог на доходы физических лиц с компенсации за оплату детских садов любого типа (государственные, муниципальные, частные). Действие закона распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года, а право на получение компенсации части родительской платы за содержание ребенка в дошкольных образовательных учреждениях граждане получили еще в 2007 году. Также на заседании одобрены изменения в отдельные законодательные акты Российской Федерации в целях повышения уровня материального обеспечения отдельных категорий граждан. Предлагается с 1 декабря 2009 года повысить базовую часть трудовой пенсии, а с 1 апреля 2009 года - ежемесячные выплаты. Согласно закону с 1 декабря 2009 года базовая часть трудовой пенсии будет увеличена на 31,4% (вместо планировавшихся ранее 26,4%). Дополнительные бюджетные ассигнования на выплату базовой части трудовой пенсии в 2009 году составят 12,45 млрд рублей. (По материалам пресс-службы Совета Федерации РФ) |
24.04.2009, 06:50 | #203 |
Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Steve VaiПо карте только плюсы.Когда хочеш получил, зарплата в пятницу, не нужно срываться,получи в субботу, а в кассе.В отпуске был за 7000 км, в банкомате снял сколько надо, наличку не тягаеш с собой. Да и милые лица с бухгалтерии меньше видеш.... Очень удодно.
|
24.04.2009, 18:07 | #204 |
Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Мой коллега пошел решил снять зарплату в банкомате Приват-банка в магазине Квартал. У нас у всех карточки Сбера. Так вот, операция прошла- деньги со счета снялись, смс на мобилу пришла, а денег не получил - в банкомате нет денег!!! Звонит в Приват-Банк - отсылают в Сбер. Звонит в Сбер - говорят пиши заяву- в течении года рассмотрим! Сегодня написал хзаяву- и правда сказали в течении года рассмотрим!
|
24.04.2009, 18:44 | #205 |
Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Эти моменты нужно заранее читать перед заключением договора об обслуживании по банковской карте. Еще один минус карты - проценты за обслуживание в "чужом" банке. Не всегда "под рукой" есть "свой" банкома. А комиссия "чужого" банка порой бывает очень ощутима, даже при снятии незначительных сумм.
|
24.04.2009, 18:56 | #206 | |
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Цитата:
Вопрос: Взял кредит, выплачиваю. Написал рапорт на имя нач. ОВД о перечислении определенной суммы ещемесячно на определенный счет. Рапорт подписан, 5 месяцев таким образом деньги перечислялись. В марте 2009 года сильно поругался с гл. бухгалтером, почле чего деньги перечислять она перестала. При личной беседе говорит, что "ничего страшного, сам заплатишь". Понимаю, что это противоречит ТК, однако: внимание, вопрос: что я могу сделать, чтобы: 1. Вернуть былое, т.е. деньги перечислялись куда надо? 2. Чтобы бухгалтер ВЫНУЖДЕН был это исполнить. Бухгалтер живет своей жизнью, никто, в том числе нач. ОВД его тронуть не смеет, ибо "могут же зарплату вовремя не дать". Я тронул, в итоге получилось что получилось. Второй бухгалтер - вольнонаемная, выполнять работу гл. бухгалтера не будет.
__________________
Планирую жить вечно. Пока все идет хорошо! |
|
24.04.2009, 19:03 | #207 | |
Член клуба Навечно в списках Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Цитата:
Непонятно, почему так боитесь буха? Она из своих зарплату платит? Если да, то продолжайте бояться. Кстати, бухгалтер очень рискует, если ты ущерб от банка поимеешь. |
|
24.04.2009, 19:06 | #208 |
Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Вы сами нашли оптимальный ответ. Обращение в прокуратуру о нарушении в отношении Вас федерального законодательства в части оплаты труда и социальных гарантий.
---------- Ответ добавлен в 19:06 ----------Предыдущий ответ был в 19:05 ---------- То по суду получите возмещение. |
24.04.2009, 19:17 | #209 |
Информация недоступна. |
Re: С компенсаций за оплату детсадов налоги брать не будут
|
24.04.2009, 19:57 | #210 |
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: Плюсы и минусы получения зарплаты на банковские карты
Вы не поняли вопроса: я знаю, куда нужно обращаться и жаловаться. Как сделать, чтобы она была ВЫНУЖДЕНА исполнить то, что ей предписано. То есть, кто может ее ОБЯЗАТЬ письменно это сделать?
__________________
Планирую жить вечно. Пока все идет хорошо! |
24.04.2009, 22:29 | #211 |
Информация недоступна. |
Re: Несвоевременная выплата денежного довольствия и социальных выплат
В ЛС получила вопрос об ответственноти работодателя за невыдачу расчетного листка и задержку зарплаты. Отвечаю в теме.
30 декабря 2001 года N 197-ФЗ ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы При выплате заработной платы работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников. Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Не допускается приостановка работы: в периоды введения военного, чрезвычайного положения или особых мер в соответствии с законодательством о чрезвычайном положении; в органах и организациях Вооруженных Сил Российской Федерации, других военных, военизированных и иных формированиях и организациях, ведающих вопросами обеспечения обороны страны и безопасности государства, аварийно-спасательных, поисково-спасательных, противопожарных работ, работ по предупреждению или ликвидации стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций, в правоохранительных органах; государственными служащими; в организациях, непосредственно обслуживающих особо опасные виды производств, оборудования; в организациях, связанных с обеспечением жизнедеятельности населения (энергообеспечение, отопление и теплоснабжение, водоснабжение, газоснабжение, связь, станции скорой и неотложной медицинской помощи). |
25.04.2009, 23:38 | #212 | |
Информация недоступна. |
Re: как проверить бухгалтерию
Цитата:
30 декабря 2001 года N 197-ФЗ ТРУДОВОЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Статья 62. Выдача трудовой книжки и копий документов, связанных с работой По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно. |
|
26.04.2009, 21:46 | #213 |
Информация недоступна. |
Re: С компенсаций за оплату детсадов налоги брать не будут
По исполнительному листу получите, если суд примет такое решение. Или вернет бухгалтерия, если такой НПА принят. Я его пока не видела.
|
28.04.2009, 20:51 | #214 |
Информация недоступна. |
Re: Несвоевременная выплата денежного довольствия и социальных выплат
|
28.04.2009, 22:26 | #215 |
Информация недоступна. |
Re: Выплаты сотрудникам-родителям
|
29.04.2009, 19:09 | #216 |
Информация недоступна. |
Re: Выплаты сотрудникам-родителям
|
05.05.2009, 17:09 | #217 |
Информация недоступна. |
Re: налоговые вычеты
у нас детсадовские облагаются с 01.01.09
|
05.05.2009, 19:52 | #218 |
Информация недоступна. |
Re: налоговые вычеты
|
05.05.2009, 19:55 | #219 |
Информация недоступна. |
Re: Расчетный лист, НДФЛ, налоговый вычет
|
05.05.2009, 20:32 | #220 | |
Живу я тут!
Информация недоступна. |
Re: Расчетный лист, НДФЛ, налоговый вычет
Цитата:
"О дополнительных выплатах личному составу Государственного образовательного учреждения высшего профессионального образования "Московский университет Министерства внутренних дел Российской Федерации" ...Установить с 1 января 2009 года ежемесячные надбавки к должностному окладу: 230 процентов должностного оклада сотрудникам, замещающим должности начальника Московского университета 180 процентов должностного оклада сотрудникам, замещающим должности пресс-секретаря, он же начальник отделения информации и общественных связей, помощников начальника Московского университета МВД России, ученого секретаря, начальников управлений, учебно-научных комплексов, факультетов, кафедр, отделов, центров и им равные, главного редактора, заместителей начальников управлений, факультетов, кафедр, отделов, центров и им равные, заместителя начальника оркестра, он же главный дирижер. 130 процентов должностного оклада сотрудникам, замещающим другие должности. Весело в России живется. Весело.
__________________
В целях совершенствования ликвидировать! После реформ органы полиции все еще не укомплектованы до конца Наши конституционные права нам гарантированы конституцией на усмотрение руководства |
|