Вернуться   Форум сотрудников МВД > Форум МВД > Правовая и социальная помощь сотрудникам полиции > Правовая помощь сотрудникам полиции(ОВД)
Забыли пароль?

Важная информация

Правовая помощь сотрудникам полиции(ОВД) Все спорные вопросы (от служебных проверок до возбуждений УД в отношении)

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
Старый 30.11.2018, 12:42   #2001
Супермент
Местный
 
Аватар для Супермент

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от AlimMAI Посмотреть сообщение
У нас все жестче и жестче, все должны раскрывать минимум 2 преступления в месяц и каждое подразделение должно давать в день не меньше 2-х раскрытий, если такого нет то собирают по тревоге подразделение ночью либо после 18.00 отправляют патрулировать город.
Всё это временно, либо начальник у вас уйдет на повышение, либо вы через пол года- год начнете разбегаться, наберут новых, они тоже разбегутся и начнется у вас полная, потом начальство разгонят с позором. примерно такой сценарий. мы через это проходили.
Супермент вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Реклама Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-)
Promotional Bot
 
Робот Форума
 
Регистрация: 06.02.2006
Реклама Реклама от Яндекса

Promotional Bot 
__________________
  Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... 
Старый 30.11.2018, 13:54   #2002
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от AlimMAI Посмотреть сообщение
У нас все жестче и жестче, все должны раскрывать минимум 2 преступления в месяц и каждое подразделение должно давать в день не меньше 2-х раскрытий, если такого нет то собирают по тревоге подразделение ночью либо после 18.00 отправляют патрулировать город.
В МВД нет палочной системы

Документально эта процедура привлечени у вас в подразделении оформляется ? Табель учёта служебного времени ведётся?

Начальнику подари, пусть изучает:
нажмите здесь для просмотра скрытого текста
Цитата:
2. Сотрудники привлекаются к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни на основании правового акта Министра внутренних дел Российской Федерации, заместителя Министра внутренних дел Российской Федерации, руководителя (начальника) подразделения центрального аппарата Министерства внутренних дел Российской Федерации, территориального органа Министерства внутренних дел Российской Федерации, образовательной, научной организации системы Министерства внутренних дел Российской Федерации, иной организации или подразделения, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации, а также правового акта руководителя (начальника) структурного подразделения территориального органа Министерства внутренних дел Российской Федерации, имеющего право назначения сотрудников на должности. Указанный правовой акт доводится до сведения сотрудника под расписку. Руководитель (начальник), привлекший сотрудника к выполнению служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, несет дисциплинарную ответственность за законность и обоснованность такого привлечения.

Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/70274718/53f89...#ixzz5YKm92rfy


4. В целях учета продолжительности выполнения сотрудниками служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни в органах, организациях, подразделениях МВД России составляются табели учета служебного времени сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации

Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/70274718/53f89...#ixzz5YKmq6QKD
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 30.11.2018, 14:03   #2003
Супермент
Местный
 
Аватар для Супермент

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
В МВД нет палочной системы

Документально эта процедура привлечени у вас в подразделении оформляется ? Табель учёта служебного времени ведётся?

Начальнику подари, пусть изучает:
Тут немножко другая ситуация видимо. Есть такая категория начальников у которых совести нет совершенно и на подчиненный личный состав им плевать, изучать он, а тем более руководствоваться ни чем таким не будет. Характеризуются они среди личного состава вверенного подразделения одним самым плохим словом для мужчин и к сожалению таких становится всё больше.
Супермент вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 10.12.2018, 12:32   #2004
Khabarovsk27
Частенько бываю!

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Подскажите пожалуйста, посчитали переработку за 2018 год и пошли отдавать в кадры для оформления приказа....так вот в кадрах говорят что поздно принесли..конец года...так вот вопрос, сгорает ли переработка и можно ли ее получить в начале 2019 года(
Khabarovsk27 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 24.12.2018, 11:23   #2005
Бегущий по граблям
Осваиваюсь я!
 
Аватар для Бегущий по граблям

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Всех с наступающим новым годом!!!
Вопрос назрел к знатокам ну или кто сталкивался с этим.
Работая в ИВС по графику сутки через двое и по времени с 8:00 до 9:00 , получается 25 часов. Сейчас я на пенсии не так давно( месяц) , думал обратиться в суд за взысканием компенсации за сверхурочную работу. Выходит что сутки двое уже переработка или я ни правильно понимаю. И за какой период вообще подают , за год или три года? заранее спасибо.
Бегущий по граблям вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 04.01.2019, 18:23   #2006
DruidForever
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Здравствуйте. Написал в 2018 году перед отпуском в ноябре рапорт на дополнительные дни отдыха (ддо) за 2017 и 2018 года, и приобщить данные дни к ежегодному отпуску. За 2018 год ддо с грехом пополам предоставили, а за 2017 год отказываются, ссылаясь на то что, я в 2017 году рапорт на ддо не писал. Правомерен ли их отказ? При этом сотрудникам (в последующем ушедшим на пенсию) и написавшим рапорт на ддо в 2018 году за предоставление дополнительных дней отдыха за 2017 год дополнительные дни отдыха были предоставлены в полной мере.
DruidForever вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.03.2019, 09:54   #2007
Игорь96
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Подскажите пожалуйста! При увольнении в 2019 году обратился в отдел кадров для подсчета дней за переработку в праздничные и выходные дни. Мне пояснили, что суточные дежурства в указанные дни переработкой не считаются, а подразумевается, как ненормированный рабочий день. Несмотря на это за первые смены в указанные дни мне отгулы предоставили. Законно ли мне отказали в предоставлении отгулов за суточные дежурства?
Игорь96 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.03.2019, 10:42   #2008
Ивашка из...
Я тут все знаю!

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

если график сменный, то считается 40 часовая неделя, берете производственный календарь. и пересчитываете, сколько часов в месяце вы работали.
если не сменный, то все тоже самое, только суточное дежурство закрывается 24 часами.

все что выше чем количество рабочих часов в месяце идет в переработку.
суммируете, делите на 8, получаете в днях. столько отгулов вам и должны предоставить
__________________
завещание будущего будет состоять из множества логинов и паролей.
Ивашка из... вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 07.03.2019, 13:53   #2009
rereziysq
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от Кazak Посмотреть сообщение
В 2017 году в выходные дни 29 дней выполнял служебные обязанности в выходные и нерабочие праздничные дни , что составило 148 часов, так как в некоторые выходные дни работал по 3-4 часа. После того как подал рапорт на предоставление дополнительных дней отдыха за работу в выходные дни всего предоставили 19 дополнительных дней отдыха - 148:8=18,5). Законно ли именно такое исчисление дополнительных дней отдыха ? Согласно п. 284 приказа МВД от 01.02.2018 года № 50 "сотруднику, привлеченному к службе в выходной или нерабочий праздничный день, предоставляется компенсация в виде дополнительного дня отдыха". Как я полагаю должны были предоставить 29 дней отдыха и в это количество дополнительных дней отдыха не включаются выходные дни указанные в календаре
Поддерживаю этот же вопрос, т.к. по п.274 этого приказа слова "соответствующей продолжительности" не означает о равенстве отработанного времени и времени компенсации, а указывает именно на то что каждый вид ненормированных работ считается по своему (для рабочих дней - один подсчет, для выходных - второй и т.д.), т.е. "соответственно". А "соответственно" для данного случая означает по п.284 приказа один выход на работу хоть на час - один день отдыха. Или я не прав?
rereziysq вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 27.03.2019, 12:53   #2010
EVDL
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Добрый день, уважаемые коллеги.
Подскажите, каким образом регламентированы дежурства в ваших подразделениях (чем закреплены, как проходят, каковы - если есть - компенсации).
Объясню, чем вызван вопрос. В основном приказе МВД и всем прочим НПА по нашему подразделению нет ни строчки о дежурных (такого "подвида" в принципе там нет) и, так сказать, круглосуточно "на связи" обязан находиться начальник или зам, т.к. у них ненормированный рабочий день. Никаких местных распоряжений, графиков дежурств - ничего в подразделении не сделано. Тем не менее, сотрудников с нормированным рабочим днем привлекают к недельным дежурствам (каждый дежурный неделю ходит с дежурным телефоном, с которого и днем и ночью поступают инструкции, обязательные к исполнению в течении часа, нюанс: может поступить 1-2 таких звонка за неделю, а может по 5-10 за одну только ночь). При этом никаких компенсаций за переработку мы не получаем. Естественно "дежурства" убивают все планы на выходные, а учитывая, что дежурных всего трое (то есть каждый дежурит раз в 3 недели), планы на месяц вперед - уже невыполнимая задача (особенно учитывая возможность любого сотрудника заболеть, например). Может получиться так, что ты вечером после работы проводишь время в кругу семьи, отмечаешь ДР друга, покупаешь холодильник взамен сломавшегося или помогаешь родным с переездом, и тут звонок и все планы коту под хвост.
EVDL вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.09.2019, 14:27   #2011
Dimnast88
Я тут все знаю!

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Подскажите сейчас действует приказ 961 о привлечении сотрудников к работе в выходные дни? Или он утратил силу?
Dimnast88 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.09.2019, 18:07   #2012
Данилов
Активист форума

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от Dimnast88 Посмотреть сообщение
приказ 961
утратил силу, взамен него приказ 50 аналогичного содержания.
Данилов вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.10.2019, 07:11   #2013
Sergei593
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Добрый день. Я снялся с маршрута в 00часов 00 минут, а в расчете сил и средств написано 00-30 . Входит ли время на разоружения и подведения итогов ?
Sergei593 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 27.11.2019, 11:45   #2014
gdv73
Осваиваюсь я!

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Приветствую, коллеги! Подскажите порядок (алгоритм) получения компенсации за переработку. Образец рапорта, когда подавать, в начале года нормально (переработка за прошедший год), что дальше делать. Пытаемся пробить эту тему, так как доп дни не предоставляют (в ДЧ не положено по приказу), а про компенсацию тишина... Спасибо заранее
gdv73 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 29.11.2019, 01:47   #2015
Cleaner
Член клуба
 
Аватар для Cleaner

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от gdv73 Посмотреть сообщение
Приветствую, коллеги! Подскажите порядок (алгоритм) получения компенсации за переработку. Образец рапорта, когда подавать, в начале года нормально (переработка за прошедший год), что дальше делать. Пытаемся пробить эту тему, так как доп дни не предоставляют (в ДЧ не положено по приказу), а про компенсацию тишина... Спасибо заранее
Рапорт подавать нужно в этом году. В следующем бухгалтерия будет тупить, так как это уже другой финансовый период.

Вот тут табель и рапорт.
https://www.police-russia.com/showpo...postcount=1573

https://www.police-russia.com/showpo...postcount=2421
Cleaner вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 11.01.2020, 09:32   #2016
фишка
Местный

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Добрый день! подскажите, пожалуйста, как рассчитать сверхурочные для сотрудника со сменным графиком работы в составе СОГ при ненормированном служебном дне?
Учетный период год. В 2017 норма 1973ч. Для конкретного сотрудника норма составила 1390 часов (это за минусом когда он отсутствовал по уважительным причинам). Всего за год он фактически отработал 1862ч. из которых ему компенсировано 74ч. за работу в праздничные дни, 588ч. за ночное время. Будет ли переработка? И должны ли из 1862 вычитать 74ч. и 588ч., как уже компенсированные, ведь в противном случае будет двойная компенсация.
Заранее благодарю
фишка вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 31.05.2020, 03:28   #2017
sokol1
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
 
Аватар для sokol1

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от фишка Посмотреть сообщение
Добрый день! подскажите, пожалуйста, как рассчитать сверхурочные для сотрудника со сменным графиком работы в составе СОГ при ненормированном служебном дне?
Учетный период год. В 2017 норма 1973ч. Для конкретного сотрудника норма составила 1390 часов (это за минусом когда он отсутствовал по уважительным причинам). Всего за год он фактически отработал 1862ч. из которых ему компенсировано 74ч. за работу в праздничные дни, 588ч. за ночное время. Будет ли переработка? И должны ли из 1862 вычитать 74ч. и 588ч., как уже компенсированные, ведь в противном случае будет двойная компенсация.
Заранее благодарю
Давно не заходил на форум из-за нового долбанутого графика работы на гражданке на новой работе (впрочем как и давно ваш давно заданный вопрос так не был дан ответа на него по существу): но компенсация ночных и сверхурочных - это компенсация двух разных видов работы в за разные условия. И компенсация за ночные не освобождает от уплаты этих самых часов как сверхурочные: просто ночные и сверх урочные оплачиваются по отдельности от изначального не увеличенного оклада.
__________________
Что не сгорит - то сгниёт
sokol1 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.06.2020, 12:47   #2018
D-Cuba
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от sokol1 Посмотреть сообщение
И компенсация за ночные не освобождает от уплаты этих самых часов как сверхурочные
Тут играет роль как подсчитывали ночные и праздничные, потому что ночные должны указывать только в пределах нормальной продолжительности служебного времени. Если ночные и праздничные указывались и оплачивались все без учета предела норм. продолжительности, могут возникнуть проблемы с компенсацией сверхурочки. Как пример: у нас сотрудник 10 смен отработал, я закрываю по 8 часов ночных за смену, но у него предположим норма месячная выработалась на 7 смене, за крайние 3 смены он ночные не получит, все время работы этих смен идет в сверурочку

---------- Ответ добавлен в 12:47 ----------Предыдущий ответ был в 12:41 ----------

Ребят интересует вопрос у кого как считают норму месячную для сотрудника по сменному режиму если он уходит на больничный, отпуск и т.д.? Кадры с бухгалтерией не могут в общему прийти, одни на период отпуска и больничного рабочие дни с понедельника по пятницу считают как 8 и потом из месячной нормы вычитают эту сумму, другие пытаются из нормы вычитать количество часов которые сотрудник бы отработал если не ушел бы на больничный по крайнему утвержденному графику сменности. По итогу разные варианты соответственно разные нормы месячные, из за этого вытекает разное количество ночных и сверхурочки для разных вариантов
D-Cuba вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 13.06.2020, 11:16   #2019
sokol1
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
 
Аватар для sokol1

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

Цитата:
Сообщение от D-Cuba Посмотреть сообщение
Тут играет роль как подсчитывали ночные и праздничные, потому что ночные должны указывать только в пределах нормальной продолжительности служебного времени. Если ночные и праздничные указывались и оплачивались все без учета предела норм. продолжительности, могут возникнуть проблемы с компенсацией сверхурочки. Как пример: у нас сотрудник 10 смен отработал, я закрываю по 8 часов ночных за смену, но у него предположим норма месячная выработалась на 7 смене, за крайние 3 смены он ночные не получит, все время работы этих смен идет в сверурочку
Условно: час работы стоит 100 рублей, а за работу ночью 20%.
Если есть сверхурочка, которая при этом выпадает на ночные, то вы обязаны на эти 100 рублей за каждый ночной час насчитать 20% + оплатить сверхурочку в 1,5-2 размере.
Сверхурочка и ночные часы - это компенсация за разные условия работы, отклоняющиеся от нормальных, и которые выплатой одной из них не отменяют выплату другой.
Просто в этом случаи те же ночные считаются не от повышенной сверхурочной часовой ставки, а от обычной, как и сверхурочка считается без учета ночных от 100 рублей.
__________________
Что не сгорит - то сгниёт
sokol1 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 13.06.2020, 12:21   #2020
Кассандра

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Все вопросы сверхурочной работы (переработки) для сотрудников полиции

sokol1, в полиции сверхурочка за часы деньгами не компенсируется: либо отгулами, либо днями к отпуску, либо деньгами взамен отгулов.
Ссылку на свои формулы предоставите? Или снова ТК?
  Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 15:42.

Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования

Работает на vBulletin® версия 3.8.3.
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot