|
Спросите у кадровиков и УСБ Вопросы по кадровой работе |
|
Опции темы | Опции просмотра |
15.02.2018, 12:43 | #3041 |
Член клуба - сотрудник МВД
Регистрация: 06.07.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 6,093
Сказал(а) спасибо: 383
Поблагодарили 589 раз(а) в 484 сообщениях
|
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
знакомый попросил узнать, щас на больничном. Инфу о том, что могут уволить и во время больничного нашел, а вот время в течении которого увольняют не нашел. Да и заключением ВВК сотрудника не ознакомили, может он его оспорить хочет...
|
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
15.02.2018, 13:54 | #3042 |
Эксперт форума
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
В какой именно (конкретика нужна) форме?
342-ФЗ + Приказ МВД 1065
__________________
многия знания... многия скорби... |
15.02.2018, 14:44 | #3043 |
Член клуба - сотрудник МВД
Регистрация: 06.07.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 6,093
Сказал(а) спасибо: 383
Поблагодарили 589 раз(а) в 484 сообщениях
|
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
|
15.02.2018, 15:10 | #3044 | |
Эксперт форума
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Тогда "вроде как" ответ:
Цитата:
__________________
многия знания... многия скорби... |
|
15.02.2018, 18:02 | #3045 | |
Член клуба - сотрудник МВД
Регистрация: 06.07.2012
Адрес: Москва
Сообщений: 6,093
Сказал(а) спасибо: 383
Поблагодарили 589 раз(а) в 484 сообщениях
|
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
|
|
15.02.2018, 18:29 | #3046 |
Эксперт форума
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Свидетельство о болезни в четырех экземплярах (обычно) составляется.
Первый и второй высылается руководству ОВД. Третий - выдается освидетельствованному под роспись (при невозможности вручения приобщается к акту медицинского освидетельствования до востребования). Четвертый - остается в комиссии. Поясни: по указанному(ым) заболеванию(им) - или как? больничный открыт "до" или "после" оформления свидетельства, т.е. прохождения ВВК?
__________________
многия знания... многия скорби... |
23.02.2018, 11:30 | #3047 |
Член клуба - ветеран МВД (ФСКН)
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Глупый вопрос , кто -то недавно задавал , но интересно - если уходить на пенсию с должности врио - по какому окладу посчитают?
__________________
Верить, в наше время, нельзя никому , порой даже самому себе , Мне -можно. |
23.02.2018, 11:32 | #3048 |
Модератор
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
С той должности, на которой находишься, а не с той, по которой исполняешь обязанности.
Как аналогия - звание по должности врио тоже не присваивают.
__________________
Кто много спрашивает - тому много врут. * * -------------------------------------- Правила Форума можно прочесть тут. |
21.03.2018, 15:39 | #3049 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Всем здравствуйте. Нужна ваша помощь. Работаю в ОМВД. Устраиваюсь на военную службу по контракту. Как грамотно сейчас мне уволиться? На данный момент у меня в контракте написано срок действия 4 года. Но кадровик пытается мне в уши налить, что я обязан отработать 4 года, в противном случае увольнение по статье, с которой службы в военнке мне не видать. [Контракт у меня не срочный. Я не обязан отработать 4 года.] Говорят он это может сделать, незаконно конечно, но сделать может. Обжаловать в суде это очень просто, но долго. Срок допуска в ЗАТО может пройти. Говорят есть отношение, которое выдается в военной части, и по которому ОМВД мои обязаны уволить меня сразу одним днем. Так вот и вопрос? На сколько это сильная бумажка [Отношение], и законно ли будет отправить меня с этим отношением в обратную сторону. Как правильно тут поступить. Спасибо.
|
21.03.2018, 16:36 | #3050 | |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
А что касаемо увольнения ранее 4-х лет, то часть 1 статьи 84 http://www.consultant.ru/document/co...2021009fb580e/ предусматривает такой вариант и это не будет нарушением контракта, а будет увольнение по собственной инициативе. 1. Сотрудник органов внутренних дел имеет право расторгнуть контракт и уволиться со службы в органах внутренних дел по собственной инициативе до истечения срока действия контракта, подав в установленном порядке рапорт об этом за один месяц до даты увольнения. Но если начальник не захочет отпускать - 1 месяц отработать придется до увольнения после написания соответствующего рапорта.
__________________
Что не сгорит - то сгниёт |
|
21.03.2018, 17:24 | #3051 | |||
Нагибатель в судах
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 17:22 ----------Предыдущий ответ был в 17:21 ---------- Цитата:
---------- Ответ добавлен в 17:24 ----------Предыдущий ответ был в 17:22 ---------- Это: к увольнению:никаким боком не касается. |
|||
22.03.2018, 11:47 | #3052 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Здравствуйте, командир отряда начал выживать меня, поверьте незаслуженно. Я тут посчитал за семь лет службы он так убрал уже 41 неугодного сотрудника, мой послужной список чист , не выговоров,ни замечаний. В плане профпригодности у меня тоже все ок, все зачеты сдаю без проблем. У самого четвёртая возрастная группа, но тоже физо сдаю по первой. И вообще самим же командиром, назначен внештатным инструктором по физ.подготовке взвода. Когда приближённые командира донесли до меня,что не мил стал, решил из ОМОНа в Собр перевестись, узнал об этом командир и ему моя идея очень не понравилась. В начале марта находясь на службе, получил травму. Произошло следующее: по расписанию была физ.подготовка: кросс, офп на силовую выносливость. Оставалось до конца занятий 10 минут и я всвязи с тем, что готовлюсь к переводу ( при приеме на работу в спец.подразделения кандидат проходит тесты на выносливость и тест на морально-волевые качества в виде спаррингов , три раунда по три минуты) попросил ребят поспаринговатьсясо мной и в конце поединков пропустил сильный удар, в результате чего образовалась гематома под глазом, по нашим меркам ничего страшного не произошло, пол отряда с синяками ходят, потому что много сотрудников занимаются единоборствами...но увидев синяк у меня, командир пришёл в ярость )) собрал всех своих приближённых и долго им, что то у себя в кабинете рассказывал. Сперва он подумал, что я такой на службу явился, но ответственный от руководства ему объяснил, что на службу я прибыл без повреждений. После этого он начал выяснять, как я получил травму. Я в объяснении как порядочный человек написал, что получил синяк в результате спарринга ( я был ответственен за проведение занятия , согласен, что здесь есть моя вина, не стал бы спорить с выговором и даже с строгим ) но он поставил задачу своим замам взять с меня рапорт об увольнении при чем задним числом. Меня начали окучивать в том плане, что если я ненапишу рапорт, то пострадают они в первую очередь, хотя ни с кем из них у меня нет дружеских отношений, не знаю почему они решили, что я перечеркну 16 лет своей жизни из-за синяка. Я сказал делайте все по закону, они сильно расстроились и повезли меня на освидетельствование ( конечно там результат был по нулям, так как я алкоголь не употребляю вообще, принципиально. Потом в травму, в травме у меня заподозрили сотрясение головного мозга, но врачам виднее. В общем я поехал домой и пошёл на больничный, при чем везде я говорил, что травма на службе, я ведь честный парень. Через несколько дней я узнал, что о травме никуда доложено не было, то есть в тот день я был старшим оперативного резерва, меня сняли со службы, замену мне не нашли, резерв был без старшего и начальником управления определён резерв в количестве 4 сотрудников, а было три, опять же об этом не было доложено в управление. Собственно это все предистория, а вопрос вот какой: на днях мне стало известно, что по мне проводилось совещание и там решалось по какой статье и как меня уволить. Скажите пожалуйста, что они могут в этой ситуации сделать? Спасибо за внимание и не судите стр
|
22.03.2018, 19:32 | #3053 | |
Активист форума
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 19:32 ----------Предыдущий ответ был в 19:30 ---------- Пока маловато информации. Будут реальные движухи - служебка или еще что - вот тогда и можно конкретно что-то советовать.
__________________
Человеку Государству нужно верить только в самом крайнем случае! Я не против критики. Я критику, лично, люблю! |
|
22.03.2018, 19:51 | #3054 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
спасибо, что откликнулись ! Мне самому даже как то неудобно и за командира и за отряд, правильно Вы говорите-какой то детский подход, но этот подход уже с 2002 года работает...
|
22.03.2018, 23:59 | #3055 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Здравствуйте, в отношении меня проводиться служебная проверка, при этом я зарегистрировал рапорт на увольнение по собственной инициативе! С момента регистрации рапорта прошло 25 дней! При обращении в кадры мне пояснили что не могут уволить меня, так как не окончена служебная проверка, имеется письменное обращение сотрудника проводящего проверку к моему руководителю в котором он просит не согласовввать мой рапорт до окончания сл.проверки.
Сам лично я не сомневаюсь что это нарушение моих прав. Хотелось бы посоветоваться с вами , на данном этапе предпринимать ли мне какие-либо действия или ждать пока всёже кадры совершат проступок? |
23.03.2018, 00:37 | #3056 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Добрый вечер. Помогите, пожалуйста, в следующем вопросе. Сотрудник майор полиции заместитель начальника по ООП, 15 лет работы без нареканий, ранее лучший участковый. В нерабочее время его подвёз до дома коллега, который управлял авто в нетрезвом виде. Попали в ДТП. Никто не пострадал, кроме машин которые столкнулись. Мужа уволили по статье совершение проступка, порочащего честь... Правомерно ли увольнение по данной статье? Спасибо.
|
23.03.2018, 07:28 | #3057 | ||
Тех. Администратор - пенсионер МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
Цитата:
При этом все предыдущие заслуги уже никого не волнуют. |
||
23.03.2018, 07:49 | #3058 |
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
|
23.03.2018, 08:50 | #3059 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Здравствуйте, под меня роют, командир и его шайка прихлебателей, послужной список у меня чист, свои обязанности выполняю. Сегодня стало известно, что анонимы ходят и у личного состава интересуются как они меня могут охарактеризовать... все запуганные в подразделении , чуть надавят и польются на меня нечистоты. Как это можно использовать против меня ?
|
23.03.2018, 09:14 | #3060 | |
Член клуба
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 16:14 ----------Предыдущий ответ был в 16:10 ---------- Проскальзывал уже и ваш город и херовый командир. Я вот люблю "Deep Purple". Включайте эту группу и будет о чем поговорить. |
|