Форум доступен по адресам:
Police-Russia.ru
Police-Russia.com

Рейтинг@Mail.ru


Вернуться   Форум сотрудников МВД > Форум МВД > Правовая и социальная помощь сотрудникам полиции > Мед. сан. часть

Мед. сан. часть Здоровье СМ и как с ним бороться

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
Старый 16.04.2018, 18:23   #1
Larisasurovaj
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Помогите, или подскажите как быть!
Муж получил травму в служебное время, последствие травмы, омпутация пальца. Сейчас проводиться служебная проверка. Кадровое подразлеление пишет в заключение, что это было в не служебное время,хотя в объяснение написано, и в постовой и в мед. документах указано, что находился на работе. Яко бы проверку подписали, но муж не согоасился с заключением и сказал что будет подавать в суд. Сказали что переделуют, но до сих пор результата нет. Ознакомиться не дают. Решили написать письмо начальнику управления, но даже не знаем как.
Larisasurovaj вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Реклама Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-)
Promotional Bot
 
Робот Форума
 
Регистрация: 06.02.2006
Реклама Рекламное место

Promotional Bot
__________________
  Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... 
Старый 16.04.2018, 18:28   #2
Larisasurovaj
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Помогите, или подскажите как быть!
Муж получил травму в служебное время, последствие травмы, омпутация пальца. Сейчас проводиться служебная проверка. Кадровое подразлеление пишет в заключение, что это было в не служебное время,хотя в объяснение написано, и в постовой и в мед. документах указано, что находился на работе. Яко бы проверку подписали, но муж не согоасился с заключением и сказал что будет подавать в суд. Сказали что переделуют, но до сих пор результата нет. Ознакомиться не дают. Решили написать письмо начальнику управления, но даже не знаем как.
Комментарий модератора
Лазарь:
Не дублировать!
Larisasurovaj вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 16.04.2018, 18:34   #3
mann
Заблокирован
 
Регистрация: 25.05.2009
Адрес: Россия
Возраст: 40
Сообщений: 32,082
Сказал(а) спасибо: 2,139
Поблагодарили 4,574 раз(а) в 3,803 сообщениях
По умолчанию Re: Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Цитата:
Сообщение от Larisasurovaj Посмотреть сообщение
Помогите, или подскажите как быть!
Муж получил травму в служебное время, последствие травмы, омпутация пальца. Сейчас проводиться служебная проверка. Кадровое подразлеление пишет в заключение, что это было в не служебное время,хотя в объяснение написано, и в постовой и в мед. документах указано, что находился на работе. Яко бы проверку подписали, но муж не согоасился с заключением и сказал что будет подавать в суд. Сказали что переделуют, но до сих пор результата нет. Ознакомиться не дают. Решили написать письмо начальнику управления, но даже не знаем как.
Когда/как/в какое время травма получена? Обстоятельства какие?
Со свидетелей травмы объяснения взяли?
Сотрудника обязаны ознакомить со служебной проверкой.
В заключении служебной проверки дословно в конце что написано?
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 16.04.2018, 18:58   #4
Larisasurovaj
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Травма получега в 17.45,в постовой указано что с 09.00 по 18.00.в отделе полиции подтянулся на турнике, зацепился кольцом и сорвал всю кожу. Зашили, но не прижилось, вследствии чего ампутация.
Объяснения ни с кого не брали, кроме мужа.
А служебную проверку не дают. Мы даже не можем ознакомиться. То она у юристов на доработки в управление, то она еще где то.то ее исправляют. Но сам кадровик, говорит что ее уже подписали и указано, что в не служебное время

---------- Ответ добавлен в 18:58 ----------Предыдущий ответ был в 18:54 ----------

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Когда/как/в какое время травма получена? Обстоятельства какие?
Со свидетелей травмы объяснения взяли?
Сотрудника обязаны ознакомить со служебной проверкой.
В заключении служебной проверки дословно в конце что написано?
И вот так уже 3 неделю нам обещают отдать проверку.
Larisasurovaj вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 16.04.2018, 19:02   #5
mann
Заблокирован
 
Регистрация: 25.05.2009
Адрес: Россия
Возраст: 40
Сообщений: 32,082
Сказал(а) спасибо: 2,139
Поблагодарили 4,574 раз(а) в 3,803 сообщениях
По умолчанию Re: Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Цитата:
Сообщение от Larisasurovaj Посмотреть сообщение
Травма получега в 17.45,в постовой указано что с 09.00 по 18.00.в отделе полиции подтянулся на турнике, зацепился кольцом и сорвал всю кожу. Зашили, но не прижилось, вследствии чего ампутация.
И меня учили, и я всегда говорил своим, чтобы никогда не носили кольца во время службы. Пальцы отрывает.
Цитата:
Сообщение от Larisasurovaj Посмотреть сообщение
Объяснения ни с кого не брали, кроме мужа.
В объяснении что написано? Время получения травмы указано в объяснении?

Цитата:
Сообщение от Larisasurovaj Посмотреть сообщение
А служебную проверку не дают. Мы даже не можем ознакомиться.
На каком основании? Если он рапорт напишет с просьбой ознакомить с результатами служебной проверки, то его обязаны ознакомить. Пусть кадры изучают пункт 30.15 приложения к приказу МВД РФ 161-2013. http://base.garant.ru/70392292/53f89...33/#block_1000

Цитата:
Сообщение от Larisasurovaj Посмотреть сообщение
То она у юристов на доработки в управление, то она еще где то.то ее исправляют.
Значит ознакомят, когда доделают.

Цитата:
Сообщение от Larisasurovaj Посмотреть сообщение
Но сам кадровик, говорит что ее уже подписали и указано, что в не служебное время
Если в объяснении сотрудника, а также очевидцев (свидетелей) написано время, то в служебке написать, что травма получена в неслужебное время невозможно.

---------- Ответ добавлен в 19:02 ----------Предыдущий ответ был в 19:01 ----------

Цитата:
ФЗ-342

Статья 52. Служебная проверка

4. Служебная проверка проводится в течение тридцати дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проведения служебной проверки по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя может быть продлен, но не более чем на тридцать дней. В срок проведения служебной проверки не включаются периоды временной нетрудоспособности сотрудника органов внутренних дел, в отношении которого проводится служебная проверка, нахождения его в отпуске или в командировке, а также время отсутствия сотрудника на службе по иным уважительным причинам.

5. Результаты служебной проверки представляются руководителю федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченному руководителю, принявшим решение о проведении служебной проверки, в письменной форме в виде заключения не позднее чем через три дня со дня завершения проверки. Указанное заключение утверждается руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем, принявшими решение о проведении служебной проверки, не позднее чем через пять дней со дня представления заключения.
6. Сотрудник органов внутренних дел, в отношении которого проводится служебная проверка:
1) обязан давать объяснения в письменной форме по обстоятельствам проведения служебной проверки, если это не связано со свидетельствованием против самого себя;
2) имеет право:
а) представлять заявления, ходатайства и иные документы;
б) обжаловать решения и действия (бездействие) сотрудников, проводящих служебную проверку, руководителю федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченному руководителю, принявшим решение о проведении служебной проверки;
в) ознакомиться с заключением по результатам служебной проверки, если это не противоречит требованиям неразглашения сведений, составляющих государственную и иную охраняемую законом тайну;
г) потребовать провести проверку своих объяснений с помощью психофизиологических исследований (обследований).
7. В заключении по результатам служебной проверки указываются:
1) установленные факты и обстоятельства;
2) предложения, касающиеся наложения на сотрудника органов внутренних дел дисциплинарного взыскания.

http://www.consultant.ru/document/co...bd5b4bc9f7fb0/
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 16.04.2018, 19:07   #6
Извеков
Член клуба - ветеран МВД
 
Аватар для Извеков

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Значит ознакомят, когда доделают.
Когда будет ставить подпись об ознакомлении, пусть дату ставит реальную, а не ту которую попросят.
__________________
Нет ничего более обманчивого, чем вполне очевидный факт (А. Конан Дойл)
Извеков на форуме   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 16.04.2018, 19:10   #7
mann
Заблокирован
 
Регистрация: 25.05.2009
Адрес: Россия
Возраст: 40
Сообщений: 32,082
Сказал(а) спасибо: 2,139
Поблагодарили 4,574 раз(а) в 3,803 сообщениях
По умолчанию Re: Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

Цитата:
Сообщение от Извеков Посмотреть сообщение
Когда будет ставить подпись об ознакомлении, пусть дату ставит реальную, а не ту которую попросят.
А потом на основании пункта 47 приложения к приказу 161-2013 обжаловать в суд заключение служебной проверки: http://base.garant.ru/70392292/53f89...33/#block_1000

---------- Ответ добавлен в 19:10 ----------Предыдущий ответ был в 19:10 ----------

Главное трехмесячный срок исковой давности не пропустить.
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 16.04.2018, 19:31   #8
Larisasurovaj
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Травма на работе, не хотят указывать что в служебное время

В объяснении что написано? Время получения травмы указано в объяснении?


Да в объяснение указано время получение.

---------- Ответ добавлен в 19:31 ----------Предыдущий ответ был в 19:16 ----------

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
А потом на основании пункта 47 приложения к приказу 161-2013 обжаловать в суд заключение служебной проверки: http://base.garant.ru/70392292/53f89...33/#block_1000

---------- Ответ добавлен в 19:10 ----------Предыдущий ответ был в 19:10 ----------

Главное трехмесячный срок исковой давности не пропустить.
А как лучше рапорт подать?
Larisasurovaj вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 10:36.

Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования

Работает на vBulletin® версия 3.8.3.
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot