Форум сотрудников МВД - Police-Russia.ru

Форум доступен по адресам:
Police-Russia.ru
Police-Russia.com

Рейтинг@Mail.ru


Police-Life.Ru

Форум сотрудников МВД - Police-Russia.com

Вернуться   Форум сотрудников МВД > Форум МВД > Пенсионные вопросы МВД

Пенсионные вопросы МВД Все вопросы касающиеся пенсии и пенсионного обеспечения ...

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
Старый 11.05.2007, 22:38   #1
LVZ032
Эксперт форума (социально - правовые вопросы)
 
Аватар для LVZ032

Информация недоступна.
По умолчанию Как правильно уйти на пенсию?

методические рекомендации
по взаимодействию
правовых, кадровых, тыловых и финансовых подразделений
при осуществлении процедуры увольнения сотрудников со службы в органах внутренних дел Российской Федерации

Вопрос:

Цитата:
В этом году я увольняюсь со службы в органах внутренних дел Российской Федерации на пенсию. У меня остались неиспользованными некоторые дни отпусков прошлых лет (за выслугу и основных). Могу ли я получить за них деньги? Что для этого нужно?
нажмите здесь для просмотра скрытого текста
В соответствии с частью 11 статьи 3 Федерального закона от 19 июля 2011 г. N 247-ФЗ "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" при увольнении со службы в органах внутренних дел по выслуге срока службы, дающего право на получение пенсии, либо по основаниям, указанным в части 10 настоящей статьи, сотрудникам по их желанию выплачивается денежная компенсация за не использованный в год увольнения основной отпуск полностью, а при увольнении по иным основаниям пропорционально периоду службы в год увольнения.

В соответствии со статьей 127 Трудового кодекса Российской Федерации при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им отпуска, а согласно Правилам об очередных и дополнительных отпусках, утвержденным НКТ СССР 30 апреля 1930 г. N 169, с изменениями, внесенными приказом Минздравсоцразвития России от 20 апреля 2010 г. N 253 "О признании не действующим на территории Российской Федерации абзаца 3 пункта 2 Правил об очередных и дополнительных отпусках, утвержденных НКТ СССР 30 апреля 1930 года N 169", компенсация в году увольнения выплачивается пропорционально проработанному времени.

Таким образом, выплата увольняемому сотруднику денежной компенсации за все неиспользованные дни всех основных и дополнительных отпусков до 1 января года увольнения должна быть произведена в полном объеме, а за все дополнительные отпуска в году увольнения - пропорционально проработанному в этом году времени. Для получения компенсации сотрудник обращается с соответствующим рапортом на имя руководителя.

В соответствии с пунктом 103 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденным приказом МВД России от 31 января 2013 г. N 65, денежная компенсация выплачивается на основании приказа по личному составу, в котором указывается общее количество дней неиспользованных отпусков.


Ответ подготовлен ФЭД МВД России.
__________________
многия знания... многия скорби... https://www.youtube.com/watch?v=4WhDjRalaMQ
LVZ032 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый Вчера, 19:46   #20481
Xakac
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Как правильно уйти на пенсию?

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Могут вывести, но при этом:

Пункт 3 части 10:


---------- Ответ добавлен в 00:09 ----------Предыдущий ответ был в 00:07 ----------



Для зачисления сотрудника органов внутренних дел в распоряжение согласие самого сотрудника не требуется.

---------- Ответ добавлен в 00:12 ----------Предыдущий ответ был в 00:09 ----------




Отпуск по ст.63 не является дополнительным отпуском:

поэтому он не продлевается, потому что это не дополнительный отпуск, а отпуск по личным обстоятельствам:

Отпуск по личным обстоятельствам на основании части 1 статьи 59 ФЗ-342 продлен не будет.
Цитата:
Сообщение от Xakac Посмотреть сообщение
предоставят ли до вывода отпуск по ст.63 и отгулы или могут отказать
Так если я сейчас пишу рапорт на пенсию по результатам ВВК мне можно догулять текущий отпуск и обязаны ли предоставить отпуск ст.63 и отгулы, или могут все-таки за штат вывести и потом догуливать, тогда в деньгах можно потерять.

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
ФЗ-342
статья 36

11. Сотрудник органов внутренних дел может находиться в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа или подразделения в течение следующего срока:

1) не более двух месяцев - в случаях, предусмотренных пунктами 1 и 3 части 10 настоящей статьи
а если дольше придется ВВК проходить без больничного?
Xakac вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый Вчера, 19:51   #20482
sokol1
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
 
Аватар для sokol1

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Как правильно уйти на пенсию?

Цитата:
Сообщение от Xakac Посмотреть сообщение
Так если я сейчас пишу рапорт на пенсию по результатам ВВК мне можно догулять текущий отпуск и обязаны ли предоставить отпуск ст.63 и отгулы, или могут все-таки за штат вывести и потом догуливать, тогда в деньгах можно потерять.
Нахождение в отпуске и в распоряжении - это не взаимоисключающие вещи: просто будешь в отпуске и одновременно в распоряжении.
При этом, на время отпуска 2 месяца нахождения в распоряжении может быть продлено.
__________________
Что не сгорит - то сгниёт
sokol1 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый Вчера, 20:27   #20483
DenisB1979
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Как правильно уйти на пенсию?

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Т
И поэтому сейчас (до регистрации рапорта на увольнение) нет оснований для направления тебя на ВВК.
А вот если напишешь рапорт на увольнение и зарегистрируешь его, тогда на основании пункта 336 приказа МВД России от 01.02.2018 N 50 тебе выдадут направление на ВВК:
А в рапорте на увольнение обязательно писать дату увольнения или можно как-то написать, что дата увольнения будет после прохождения ВВК?
DenisB1979 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый Вчера, 21:06   #20484
Xakac
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Как правильно уйти на пенсию?

Цитата:
Сообщение от sokol1 Посмотреть сообщение
Нахождение в отпуске и в распоряжении - это не взаимоисключающие вещи: просто будешь в отпуске и одновременно в распоряжении.
При этом, на время отпуска 2 месяца нахождения в распоряжении может быть продлено.
Что же делать? Значит если пишу на пенсию, то могут вывести за штат, не хочется так отпуск ст.63 тратить. А если пока действующий попросить этот отпуск сразу за основным, то какие могут быть основания мне отказать? Может, что уже 3 месяца в отпуске (с продлением за дорогу и больничные)?

4. В этом случае общая продолжительность непрерывного отпуска не должна превышать 60 календарных дней (без учета времени на проезд к месту проведения отпуска и обратно).http://www.consultant.ru/cons/cgi/on...67937485957012
Xakac вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый Сегодня, 00:17   #20485
mann
На поруках у Доброго
 
Аватар для mann
 
Регистрация: 25.05.2009
Адрес: Россия
Возраст: 40
Сообщений: 30,301
Сказал(а) спасибо: 2,043
Поблагодарили 4,262 раз(а) в 3,537 сообщениях
По умолчанию Re: Как правильно уйти на пенсию?

Цитата:
Сообщение от кот1 Посмотреть сообщение
Добрый день, два сотрудника в отделении одновременно собрались на пенсию, у обоих основные отпуска за 2018 год не использованы. Кадры рапорта об отпуске с последующим увольнением не принимают, якобы это должны быть два разных рапорта - о предоставлении отпуска, и об уволнении, соответственно начальник рапорт о предоставлении отпуске не подписывает - отрабатывайте 30 дней, потом увольняйтесь.
Законно ли написать рапорт о предоставлении основного отпуска за текущий год с последующим увольнением с определенного числа (например с 27.04.2018), или необходимо обязательно отработать 30 дней?
А ты зарегистрируй этот рапорт в УДиР УМВД региона и оставь им. На копии рапорта отметку УДиР пусть поставит с номером входящего и датой.

---------- Ответ добавлен в 00:16 ----------Предыдущий ответ был в 00:15 ----------

Цитата:
Сообщение от кот1 Посмотреть сообщение
якобы это должны быть два разных рапорта - о предоставлении отпуска, и об уволнении,
Бредят они. Не верь им.

---------- Ответ добавлен в 00:17 ----------Предыдущий ответ был в 00:16 ----------

Цитата:
Сообщение от DenisB1979 Посмотреть сообщение
А в рапорте на увольнение обязательно писать дату увольнения или можно как-то написать, что дата увольнения будет после прохождения ВВК?
Дату написания рапорта надо указывать. Дату увольнения не надо.
__________________
Сколько миллиардов.руб требуется на ЕСВ
Ответы по финансированию ЕСВ: https://yadi.sk/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать новые темы
Вы не можете отвечать в темах
Вы не можете прикреплять вложения
Вы не можете редактировать свои сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.

Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 02:01.

Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования

Работает на vBulletin® версия 3.8.3.
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot