Вернуться   Форум сотрудников МВД > Форум МВД > Правовая и социальная помощь сотрудникам полиции > Зарплата и финансы
Забыли пароль?

Важная информация

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
Старый 12.10.2013, 16:05   #21
Тангенс
Активист форума

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от lisichka Посмотреть сообщение
не первый год
Максимум второй, эта норма действует с января 2012.
Тангенс вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Реклама Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-)
Promotional Bot
 
Робот Форума
 
Регистрация: 06.02.2006
Реклама Реклама от Яндекса

Promotional Bot 
__________________
  Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... 
Старый 26.11.2013, 15:04   #22
Наталия Маркова
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

А кто нибудь знает, что делать с неиспользованным дополнительным отпуском. У меня осталось 19 суток, и нет возможности в этом году их отгулять.
Наталия Маркова вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:13   #23
Romanuk
Тех. Администратор - пенсионер МВД
 
Аватар для Romanuk

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Наталия Маркова Посмотреть сообщение
У меня осталось 19 суток, и нет возможности в этом году их отгулять.
Каким образом они остались? Отозвали с отпуска? Приказ и твое согласие об отзыве было?
Если приказа не было - опуск полностью отгулян!
__________________
Правила Форума
Romanuk вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:20   #24
Наталия Маркова
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Прошу прощения, остались 19 суток дополнительного отпуска. Я так понимаю, что материальная компенсация не предусмотрена?
__________________
carrot
Наталия Маркова вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:22   #25
Гасконец
Модератор
 
Аватар для Гасконец

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Наталия Маркова Посмотреть сообщение
19 суток дополнительного отпуска
Это как? 9 за ненормировнный и 10 за выслугу?
Цитата:
Сообщение от Наталия Маркова Посмотреть сообщение
материальная компенсация не предусмотрена?
За доп. отпуск - нет.
__________________
Кто много спрашивает - тому много врут.
* *
--------------------------------------
Правила Форума можно прочесть тут.
Гасконец вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:24   #26
Romanuk
Тех. Администратор - пенсионер МВД
 
Аватар для Romanuk

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Наталия Маркова Посмотреть сообщение
остались 19 суток дополнительного отпуска.
Они были предоставлены совместно с основным? Приказ на отзыв был издан?
Не было приказа - ничего у тебя "не осталось".
__________________
Правила Форума
Romanuk вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:25   #27
Гасконец
Модератор
 
Аватар для Гасконец

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Romanuk Посмотреть сообщение
Они были предоставлены совместно с основным?
Да почему они предоставлены-то были?
Просто основной был отгулян по рапорту, а дополнительные нет.
__________________
Кто много спрашивает - тому много врут.
* *
--------------------------------------
Правила Форума можно прочесть тут.
Гасконец вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:37   #28
Romanuk
Тех. Администратор - пенсионер МВД
 
Аватар для Romanuk

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Гасконец Посмотреть сообщение
Да почему они предоставлены-то были?
Просто основной был отгулян по рапорту, а дополнительные нет.
Об этом можно только гадать. Может рапорт писался сразу на все? Автор вопроса упорно игнорирует данный момент.

---------- Ответ добавлен в 15:37 ----------Предыдущий ответ был в 15:36 ----------

Цитата:
Сообщение от Гасконец Посмотреть сообщение
Просто основной был отгулян по рапорту, а дополнительные нет.
Обязательно издается приказ. Одного рапорта - недостаточно.
__________________
Правила Форума
Romanuk вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 15:46   #29
Гасконец
Модератор
 
Аватар для Гасконец

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Romanuk Посмотреть сообщение
Обязательно издается приказ. Одного рапорта - недостаточно.
Это понятно. Просто если в рапорте была просьба предоставить только основной отпуск, ЗАЧЕМ ОТЗЫВ для не отгула дополнительного?
__________________
Кто много спрашивает - тому много врут.
* *
--------------------------------------
Правила Форума можно прочесть тут.
Гасконец вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.11.2013, 20:23   #30
Тангенс
Активист форума

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Наталия Маркова Посмотреть сообщение
что делать с неиспользованным дополнительным отпуском
Денежную компенсацию по Вашему желанию (рапорту) Вы сможете получить только при увольнении.
Тангенс вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 05.04.2017, 18:36   #31
Semargl
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Есть очень хорошее разъяснение Ярославского областного суда (АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ от 27 марта 2014 г. по делу N 33-1769/14)
"Из анализа приведенных положений закона с очевидностью следует, что поскольку выходные и нерабочие праздничные дни (но не более 10 дней), приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются, не могут они учитываться и при расчете выплачиваемой сотруднику органов внутренних дел при увольнении со службы денежной компенсации за не использованный в год увольнения основной отпуск."

"Так, в соответствии с положениями части 5 статьи 56 и части 1 статьи 59 Федерального закона от 30.11.2011 года N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации" основной отпуск увеличивается на количество [b]календарных дней, необходимых для проезда[/B] к месту проведения отпуска и обратно с учетом вида транспорта, но не менее чем на одни сутки в один конец. Кроме того, предоставленный сотруднику органов внутренних дел основной отпуск продлевается либо переносится на другой срок, определяемый руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченным руководителем, с учетом пожеланий сотрудника в случае: временной нетрудоспособности сотрудника; выполнения сотрудником во время отпуска государственных обязанностей, "
Semargl вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 06.01.2018, 21:18   #32
Antropolog
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Подскажите, как определить эти дни отпуска сверх 30 основного, но не более 10?

1. Есть право на денежную компенсацию сверх 30 дней основного отпуска.
2. В НПА про основной отпуск указано, что 10 выходных и праздничных не включаются в состав 30 дней основного отпуска.
3. Верно ли, что получается, что "сверх 30 дней основного" - это ВСЕГДА 10 дней и именно их должны расчитывать кадры при расчете денежной компенсации основного отпуска сверх 30 дней?
Antropolog вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 07.01.2018, 00:13   #33
Тигряхус
Живу я тут!
 
Аватар для Тигряхус

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Antropolog Посмотреть сообщение
В НПА про основной отпуск указано, что 10 выходных и праздничных не включаются в состав 30 дней основного отпуска.
Компенсируют только дни основного отпуска, а сб, вс и нерабочие праздничные дни (но не более 10) в число основного отпуска не включаются.
__________________
В целях совершенствования ликвидировать!
После реформ органы полиции все еще не укомплектованы до конца
Наши конституционные права нам гарантированы конституцией на усмотрение руководства
Тигряхус вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 07.01.2018, 11:02   #34
SAVONA
Местный
 
Аватар для SAVONA

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Тигряхус Посмотреть сообщение
Компенсируют только дни основного отпуска, а сб, вс и нерабочие праздничные дни (но не более 10) в число основного отпуска не включаются.


При увольненнии компенсируются все дни оставшегося не отгуленного отпуска.Просто компенсацию к концу года уже не выплачивают,разок в хорошие времена такая практика была))
__________________
Только слепые люди верят в свет. Те, у кого есть глаза не верят в свет, они просто видят его.
SAVONA вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 07.01.2018, 15:13   #35
Тигряхус
Живу я тут!
 
Аватар для Тигряхус

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от SAVONA Посмотреть сообщение
При увольненнии компенсируются все дни оставшегося не отгуленного отпуска.Просто компенсацию к концу года уже не выплачивают,разок в хорошие времена такая практика была))
Полагаю человек спрашивал не про дни основного отпуска, а за те 10 дней которые в него не входят.
__________________
В целях совершенствования ликвидировать!
После реформ органы полиции все еще не укомплектованы до конца
Наши конституционные права нам гарантированы конституцией на усмотрение руководства
Тигряхус вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 08.01.2018, 16:31   #36
Antropolog
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Тигряхус Посмотреть сообщение
Полагаю человек спрашивал не про дни основного отпуска, а за те 10 дней которые в него не входят.

Именно это и спрашивал. В НПА все криво прописано, кадровики вместо того чтобы вникать\запрашивать юристов просто шлют лесом)))

Ответа по существу никто не написал((


Подскажите, как определить эти дни ОСНОВОГО отпуска сверх 30 основного, но не более 10?
(Т.е. речь не про дополнительный, не про за выслугу, не за ненормированный, не при увольнении, только про очередной ОСНОВНОЙ отпуск за текущий календарный год.)

1. Есть право на денежную компенсацию сверх 30 дней основного отпуска (не "Крайний Север").
2. В НПА про основной отпуск указано, что 10 выходных и праздничных не включаются в состав 30 дней основного отпуска.
3. Верно ли, что получается, что "сверх 30 дней основного" - это ВСЕГДА 10 дней и именно эти 10 дней должны расчитывать кадры при расчете денежной компенсации основного отпуска сверх 30 дней?

---------- Ответ добавлен в 16:31 ----------Предыдущий ответ был в 16:21 ----------

Цитата:
Сообщение от sokol1 Посмотреть сообщение
Статья 56. Отпуска на службе в органах внутренних дел.
...
7. Часть основного отпуска сотрудника органов внутренних дел, превышающая 30 календарных дней, может быть по его желанию заменена денежной компенсацией в порядке, устанавливаемом федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел.

Дополнительный за выслугу основным не является





Статья 57. Основной отпуск.
1. Сотруднику органов внутренних дел ежегодно предоставляется основной отпуск продолжительностью 30 календарных дней, а сотруднику, проходящему службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях или других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдаленных, - 45 календарных дней.
2. При определении продолжительности основного отпуска выходные и нерабочие праздничные дни (но не более 10 дней), приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.
то есть ваши выходные не являются отпуском, хотя и в ходят в период его предоставления
Т.е. для расчета компенсации нужно отдельно считать просто отпуск и выходные??
Antropolog вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 09.04.2018, 20:06   #37
Гена 67
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Здравствуйте! Подскажите, в какой срок должны выплачиваться отпускные.? С уважением.
Гена 67 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 09.04.2018, 21:23   #38
Данилов
Активист форума

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Гена 67 Посмотреть сообщение
в какой срок должны выплачиваться отпускные?
О чем именно Вы спрашиваете? Что это такое?
Данилов вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 09.04.2018, 21:31   #39
Гена 67
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Ушел в отпуск, приказ в бухгалтерии но деньги они выплачивать не собираются так-как не было списка сколько уходит в отпуск людей с вашего отделения. Что мне надо сказать бухгалтеру, что-бы выплатили? С уважением.
Гена 67 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 09.04.2018, 21:34   #40
Данилов
Активист форума

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Компенсация части отпуска, превышающей 30 дней

Цитата:
Сообщение от Гена 67 Посмотреть сообщение
Что мне надо сказать бухгалтеру, что-бы выплатили?
4. Выплата денежного довольствия за текущий месяц производится один раз в период с 20 по 25 число.
5. Выплата денежного довольствия ранее установленного пунктом 4 настоящего Порядка периода производится:
5.1. Сотруднику, убывающему в отпуск, - не позднее трех дней до убытия, без учета выходных и нерабочих праздничных дней.
http://go.mail.ru/redir?via_page=1&t...lahsq1HATSCE5o
Данилов вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 20:47.

Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования

Работает на vBulletin® версия 3.8.3.
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot