Цитата:
Сообщение от Kolus
Я не кадровик и не начальник, но понятно по определению, что внутренний трудовой распорядок не может противоречить Фед. Законам.
И ещё раз:Статья 106. Понятие времени отдыха
Время отдыха - время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
То-есть, если у тебя вычитают этот час, то ты можешь делать во время обеда что угодно. Отключить рацию и телефон, уйти домой, поспать.
|
Kolus, Согласен на 100% коллега со всем, что говоришь. А главное - я уже получил отгулы с расчетом 24-й смены и получу оплату (послезавтра заберу распоряжение в кадрах) сверхурочных из расчета 24-х часовой смены.