Показать сообщение отдельно
Старый 19.07.2011, 09:37   #15
строитель

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Аттестация в полицию. Внеочередная. Порядок проведения, обжалование

Уважаемые эксперты! Что может быть положено (на законных основаниях) в основу отрицательной аттестации начальника подразделения ,если этот начальник никогда не привлекался ни к уголовной, ни к административной, ни к дисциплинарной ответственности, а снижение результатов ОСД у него в подразделении наблюдается только в текущем году (до этого был только рост результатов ОСД). По своему направлению деятельности этот начальник работает на протяжении 19 лет, из них последние 8 лет - в должности руководителя подразделения. Имеют ли право не предлагать ему должность в полиции, если в полиции орг-штатным расписанием создано точно такое подразделение с точно такое же должностью руководителя???????????????!!!!!!!!!!!!!!!! Помогите советом! Мы ЗА нашего начальника!

---------- Ответ добавлен в 14:37 ----------Предыдущий ответ был в 14:27 ----------

Вышестоящие Руководятелы свой бред редко когда могут подтвердить ссылками на НПА. и у нас творят что хотят - должности в полиции предлагают по принципу "Деда Мороза" - подарки только послушным детям! Личный состав нашего подразделения аттестован полностью, а по руководителю непонятные вопросы! Нам понятно только одно- язык у нашего начальника для вышестоящих руководителей не нежный! Помогите советом!
  Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием