Цитата:
Сообщение от Сослуживец75
Уволить действующего сотрудника гораздо сложнее чем завернуть кандидата. Поэтому если это вскроется спустя ...надцать лет, руководство вряд ли пойдет на этот шаг. А кандидата завернут с этим как "здрасьте". С формулировкой согласен, но афишировать думаю не стоит.
|
Это вскроется уже на стадии проверки его как кандидата и его "завернут" в связи с предоставлением недостоверных сведений. А если указать это, то шанс есть.